Sisällysluettelo:
- Hyvin yli 90% ilmastotutkijoista uskoo ilmastonmuutoksen olevan todellinen ja että ihmisen toiminta on ainakin osittain vastuussa siitä. Useat poliittiset ja käytännölliset esteet ovat pitäneet monia kehittyneitä maita siirtämästä täydellistä höyryä eteenpäin ilmastonmuutoksen torjumisessa. Kehitystä on kuitenkin tapahtunut, ja ilmastomuutos tarjoaa mahdollisuuden, että ESG-sijoittajat hyötyvät ja investoivat myös siihen, että he uskovat.
- Joidenkin poliitikkojen ja aktivistien mukaan naiset Yhdysvalloissa ansaitsevat keskimäärin vain 78 prosenttia siitä, mitä miehet ansaitsevat tekemään samoja työpaikkoja, vaikka jotkut ovat kyseenalaistaneet menetelmän, tämän tilaston avulla.
- Vuoden 2007-2009 suurta lamaa kärsineille loukkaantui loukkaus, kun uutiset ilmestyi pääjohtajille (toimitusjohtajille) maksetuista kohtuuttomista palkkioista, jotka olivat suurelta osin vaikuttaneet taantumaan . Joissakin tapauksissa johtajille maksettiin miljoonia, jotka menivät hiljaa sen jälkeen, kun he olivat johtaneet yritystään maahan.
Ympäristö-, sosiaali- ja hallintotapahtumien (ESG) investoinnit keskittyvät yrityksiin, jotka tukevat ympäristönsuojelua, sosiaalista oikeudenmukaisuutta ja eettisiä hoitokäytäntöjä. Kuten kaikki sijoittajat, ESG sijoittajat arvostavat tuottoa. He eivät kuitenkaan aseta etusijalle voittoa edellä mainittujen eettisten puitteiden mukaisille yrityksille.
Eri sijoittajat noudattavat eettisten investointien eri suuntauksia. Esimerkiksi jotkut ESG-sijoittajat ovat ympäristötietoisia ja haluavat sijoittaa rahansa vaihtoehtoisiin energia- ja vihreisiin yrityksiin. Toiset puoltavat sosiaalista oikeudenmukaisuutta ja etsivät yrityksiä, jotka edistävät moninaisuutta, taloudellista tasa-arvoa ja muita ihmisoikeuskysymyksiä. Sitten on ESG-sijoittajia, jotka keskittyvät yritysten johtamiskäytäntöihin ja etsivät yrityksiä, jotka käyttävät käytäntöjä, kuten hallinnointipalkkion rajoittaminen kohtuulliselle tasolle ja työ- ja perhe-elämän tasapainottaminen työntekijöille.
Tulevan siirron tai vaurauden tuhatvuotiseen sukupolveen mennessä monet näistä uusista potentiaalisista sijoittajista haluavat panostaa rahoilleen. Tämä on sukupolvi ihmisiä, jotka ovat hyvin sosiaalisesti tietoisia ja kannattavat ESG-syitä. Suurin osa, jos ei kaikki näistä uusista sijoittajista halua investoida asioihin, joihin he uskovat ja tukevat, ja oppiminen ESG-investoinneista voi auttaa sinua ymmärtämään paremmin, mitä nämä sijoittajat etsivät. Seuraavassa on kolme suuntausta seurata ja harkita.
-> IlmastonmuutosHyvin yli 90% ilmastotutkijoista uskoo ilmastonmuutoksen olevan todellinen ja että ihmisen toiminta on ainakin osittain vastuussa siitä. Useat poliittiset ja käytännölliset esteet ovat pitäneet monia kehittyneitä maita siirtämästä täydellistä höyryä eteenpäin ilmastonmuutoksen torjumisessa. Kehitystä on kuitenkin tapahtunut, ja ilmastomuutos tarjoaa mahdollisuuden, että ESG-sijoittajat hyötyvät ja investoivat myös siihen, että he uskovat.
Equal Pay
Joidenkin poliitikkojen ja aktivistien mukaan naiset Yhdysvalloissa ansaitsevat keskimäärin vain 78 prosenttia siitä, mitä miehet ansaitsevat tekemään samoja työpaikkoja, vaikka jotkut ovat kyseenalaistaneet menetelmän, tämän tilaston avulla.
Riippumatta sen tarkkuudesta, 78 prosentin vaatimus ja toimenpiteet, joita monet yritykset ovat ottaneet maalatessaan positiiviseen valoon tässä asiassa, edustavat ESG-sijoittajien ostamista.Ne, jotka uskovat, että sukupuolten väliset palkkaerot ovat kiireellinen ongelma, ovat kasvavia mahdollisuuksia sijoittaa yrityksiin, jotka ovat osoittaneet olevan etusijalla ratkaisun eturintamassa.
Executive Compensation
Vuoden 2007-2009 suurta lamaa kärsineille loukkaantui loukkaus, kun uutiset ilmestyi pääjohtajille (toimitusjohtajille) maksetuista kohtuuttomista palkkioista, jotka olivat suurelta osin vaikuttaneet taantumaan . Joissakin tapauksissa johtajille maksettiin miljoonia, jotka menivät hiljaa sen jälkeen, kun he olivat johtaneet yritystään maahan.
Executive-korvaus on suuri huolenaihe monille ESG-sijoittajille. Niille sijoittajille, jotka kuuluvat tähän leiriin, mahdollisuudet ovat runsaat, koska monet suuret yritykset tekevät otsikoita, joiden avulla he voivat korvata heidän suorituksensa korvaukseksi kohtuullisempaan tasoon. Useiden suurten yritysten toimitusjohtajat ovat vapaaehtoisesti vähentäneet vuosittaista korvaustaan, mutta on huomattava, että nämä johtajat olivat jo hyvin varakkaita ennen tämän päätöksen tekemistä.
ESG-sijoittajille, jotka kokevat, että kiireinen johtava korvaus heikentää taloutta, saattaa olla aika etsiä ja sijoittaa yrityksiin, jotka ovat ennakoivia tässä asiassa.
Neljä katkottavaa varastoa katsomaan
Nämä biotekniikka- ja lääkevarastot ovat edelleen korkealla, mutta indikaattorit poikkeavat toisistaan.
Trendejä haastavia rahoitusneuvojia
Kun ihmiset muuttavat tapaa, jolla he lähestytään ja säästyvät eläkkeelle, myös rahoitusneuvojien rooli kehittyy.
Huipputeknologian trendejä neuvonantajille vuonna 2016
Taloudellisen neuvonantajan tämän vuoden tekniset kehityssuunnat - robo-neuvonantajilta datanvalvontaan - kiertävät joustavuutta, saatavuutta ja liikkuvuutta.