Liiketoiminnan analyytikot, jotka tunnetaan myös johtamisen analyytikoina, työskentelevät kaikenlaisille yrityksille, voittoa tavoittelemattomille organisaatioille ja valtion virastoille. Vaikka työtehtävät voivat vaihdella asemasta riippuen, liiketoiminnan analyytikoiden työ edellyttää liiketoimintaprosessien ja toimintatapojen tutkimista etsimällä tapoja parantaa organisaation tehokkuutta ja parantaa suorituskykyä. Liiketoiminta-analyytikot työskentelevät johdon kanssa kehittääkseen uusia tai parannettuja järjestelmiä ja työprosesseja, joiden tarkoituksena on vähentää tai eliminoida tehottomuutta, vähentää kustannuksia ja parantaa yrityksen kilpailuasemaa markkinoilla.

Monissa suurissa organisaatioissa on yritystutkijoita henkilöstöstä, joka seuraa jatkuvasti toimintaa ja kehittää ja toteuttaa prosessin parannuksia. Liiketoiminta-analyytikot toimivat myös ulkopuolisina konsultteina, jotka tarjoavat kohdennettua analyysiä ja suosituksia organisaatioille lyhyellä aikavälillä sopimusperusteisesti. Konsulttiyrityksissä työskentelevät yritysanalyytikot ovat usein erikoistuneet toimialaan, kuten terveydenhuoltoon tai valmistukseen tai osaamisen kehittämiseen tietyllä liiketoiminta-alueella, kuten toimitusketjun hallintaan tai tietojärjestelmien hallintaan. Organisaatiot palkkaavat myös liike-elämän analyytikoita avustamaan suuryrityshankkeen suunnittelussa ja toteuttamisessa, kuten siirtymisessä ulkomaille tai sähköisen liiketoiminnan strategian kehittämiseen.

Urapolku

Monet liiketoiminnan analyytikot aloittavat uransa aloittaneiden tutkintoihin liittyvien tulotasoisten liiketoimintapaikkojen parissa. Työkokemus antaa nuorille ammattilaisille paremman käsityksen siitä, miten yritykset toimivat sisäisesti, mikä on korvaamatonta liiketoimintaprosessien analysointia ja parantamista varten. Riittävän kokemuksen ja hyvän suorituskyvyn ansiosta nuori ammattihenkilö voi siirtyä nuorempiin liiketoiminta-analyytikoihin. Jotkut valitsevat sen sijaan palata kouluun saadakseen maisterin tutkintoja ennen työn aloittamista liiketoiminnan analyytikoina suurissa organisaatioissa tai konsulttiyrityksissä.

Yritysten analyytikot voivat entistä suurempaa kokemusta ja asiantuntemusta siirtyä entistä suurempaan vastuualueeseen ja vaikutusvaltaan. Vanhempi analyytikko voi olla vastuussa ammattilaisten ryhmästä, joka suunnittelee ja toteuttaa liiketoimintaprosessin uudelleensuunnittelun tai toisen monimutkaisen hankkeen. Parhaiten pätevät, huipputason liiketoiminta-analyytikot voivat siirtyä korkean tason johtotehtäviin yrityksissä ja muissa organisaatioissa. Suorituskykyiset konsultit saattavat nousta johtavaan asemaan yrityksissään tai ryhtyä omiin uusiin konsultteihinsa.

Koulutustutkinnot

Useimmat yrityskohtaiset analyytikot tarvitsevat vähintään kandidaatin tutkinnon. Koska Yhdysvalloissa on kuitenkin vain harvoja perustutkintokursseja, jotka on suunniteltu erityisesti liiketalouden analyytikoille, suurin osa työnantajista etsii ammattipätevyyden hakijoita.Yritystoiminnan, liiketoiminta-analyysin ja yritystietojärjestelmien kaltaiset aiheet ovat hyviä vaihtoehtoja alan työpaikoille, kuten liiketoiminnan tutkintoja toiminnan johtamisessa, henkilöstöhallinnossa, logistiikassa, rahoituksessa ja kirjanpidossa.

Monet työnantajat palkkaavat johtavaa analyytikkoa tai konsulttiasemaa tai haluavat edistää organisaatiossa etsiä ehdokkaita, jotka pitävät maisterin tutkintoja liiketoiminnan hallinnossa tai muissa asiaankuuluvissa liiketoiminta-aloilla. Ei ole harvinaista, että nuoremmat analyytikot palaavat kouluun maisterin tutkintoihin useiden vuosien kokemuksen jälkeen. Ylemmän asteen tutkinto ei kuitenkaan ole ehdottomasti edistyksen edellytys. Riittävä työkokemus, erityisosaaminen ja korkea suorituskyky saattavat riittää työnhakijalle, jolla ei ole maisterin tutkintoa.

Muut pätevyysvaatimukset

Kaksi suurta sertifikaattia kuvataan näkyvästi analyytikkotutkimuksessa. Kansainvälisen Institute of Business Analysis tarjoaa CBAP-tunnuksen analyytikoille, joilla on vähintään 7, 500 tuntia kelpoisuuskokeen kokemusta viimeisten 10 vuoden aikana. CBAP-tunnuksen hankkimiseksi hakijoiden on myös suoritettava vähintään 21 tuntia ammatillista kehityskoulutusta ja annettava kirjallinen tentti. Koska tämä sertifikaatti on suunniteltu nimenomaan kokeneille ammattilaisille, sitä pidetään yleisesti pätevyytenä edistääkseen alan vanhempia tehtäviä.

Institute of Management Consultants USA hallinnoi Certified Management Consultant (CMC) -nimitystä, joka on ammatillinen sertifiointi kokeneille analyytikoille, jotka työskentelevät konsulttina. Perusvarmentaminen on tarjolla hakijoille, joilla on kandidaatin tutkinto, kolmesta yhdeksään vuoteen kelpoisuuskokemusta ja vähintään viisi tyydyttävää arviointia menneistä konsultointiasiakkaista. CMC-tunnuksen hankkimiseksi hakijoiden on läpäistävä suullinen tentti ja kirjallinen tentti. Tätä sertifikaattia pidetään konsulttiyritysten ja muiden organisaatioiden johtavien analyytikoiden kelpoisuusvaatimuksena. Riippumattomat konsultit harjoittavat sertifikaattia myös ammattimaisuuden ja kokemuksen merkkinä.