a:

Osallistuminen työnantajan sponsoroimaan Roth 401 (k) -ohjelmaan on erinomainen tapa suunnitella eläkkeelle jääminen milloin tahansa. Mitä kauemmin osallistut, sitä suuremmat ovat eläkesäästöt, kun olet lopultakin valmis käyttämään niitä. Koska Rothin kirjanpitoon tehdyt maksut suoritetaan verojen jälkeisinä rahastoina, rahat voidaan peruuttaa verottomana eläkkeelle jäämisen jälkeen. Tämä voi olla erityisen hyödyllinen ominaisuus niille, jotka voivat olla korkeammassa verokohteessa eläkkeelle kuin silloin, kun he työskentelivät.

Raja-arvot

Vaikka Roth 401 (k) -suunnitelmissa on rajoituksia työntekijän osallistumiselle, näitä rajoja tarkistetaan vuosittain inflaatiota varten. Uuden uran aikana henkilö voi helposti kerätä mukavan pesimakanan. Kalenterivuoden 2015 osalta kaikkien 401 (k) -tilien maksuosuuden raja on 18 000 dollaria. Tämä rajoitus koskee kuitenkin kaikkia perinteisten tilien ja Roth-tilien maksuosuuksia.

Lisäksi monet työnantajat tarjoavat ohjelmia, jotka vastaavat työntekijöiden maksuosuuksia tietyn summan. Työnantajan myöntämät vastaavat rahastot kuitenkin suuntautuvat perinteiseen 401 (k): n sijasta nimettyyn Roth-tiliin. Esimerkiksi, jos työnantajasi tarjoaa 4%: n vastaavuuden ohjelman ja annat 100 dollaria jokaisesta palkkakortista Roth 401 (k): lle, yhtiö maksaa jokaiselle 4 000 dollarin palkka-ajan perinteiselle 401 (k): lle.

Hyödyt

Yksi 401 (k): n tai IRA: n 50-vuotiaiden eduista on se, että sallittujen maksujen raja nostetaan. IRS: ssä lisätään maksuosuuksia, jotta eläkeikää lähestyvät työntekijät voivat irtisanoa tilinsä viimeisen ansaintavuoden aikana. Vuonna 2015 IRS mahdollistaa yli 6 000 dollarin vuotuisen osuuden yli 50-vuotiaille. Tämä tarkoittaa sitä, että eläkeikää lähestyvät ihmiset voivat osallistua jopa 24 000 dollariin vuosittain perinteisiin tai Roth 401 (k) -suunnitelmiin.