Vuoden 2014 standardiin 401 (k) suunnitelmaan sisältyvien valittavien lykkäysten raja on sama kuin vuonna 2013: 17, 500. Yli 50-vuotiaiden vanhuusrahoitusosuus on 5 500 dollaria. SIMPLE 401 (k) -suunnitelmissa on 12 000 dollarin raja ja 2, 500 dollaria.
Kaikki työntekijöiden osallistumiseen liittyvät vapaaehtoiset lykkäykset Vuoden aikana suunnitelmia käytetään määrittämään, ovatko maksuosuudet ylittyneet. Jotkin suunnitelmat rajoittavat edelleen johtajien, omistajien tai hyvin palkallisilta työntekijöiltä valittavia lykkäyksiä liittoutuneiden syrjintäkokeiden välittämiseksi.
Työnantajan (tai siihen liittyvän työnantajan) 401 (k): n vuosittaisten vuosimaksujen raja-arvot rajoittuvat 100 prosenttiin osallistujan korvauksesta tai 52 000 dollaria vuonna 2014 (57 500 dollaria mukaan lukien saaliit), mikä on vähemmän. Tähän sisältyvät vapaaehtoiset lykkäykset, työnantajan sovitut maksut, työnantajan ei-valinnanvastaiset maksut ja menetysten jakaminen. Korvauksen määrä, joka voidaan ottaa huomioon maksuosuuksien määrittämisessä, on rajoitettu 260 000 dollariin vuodelle 2014. Yksilö, joka saa 500 000 dollaria, ei voi osallistua enemmän 401 (k) suunnitelmaan kuin toinen yksilö, joka ansaitsee 260 000 dollaria ja maksat sallitusta maksuja.
Esimerkiksi Charlene työskentelee A-yhtiön palveluksessa vuoden alkupuoliskolla ja osallistuu 15 000 dollariin A: n 401 (k) suunnitelmaan. Heinäkuussa Charlene aloittaa työnsä B: n kanssa. Hän voi osallistua vain 2 500 dollarin B: n
401 (k) suunnitelmaan, ellei hän ole vielä 50 vuotta tai vanhempi.
Jos Charlene lähti yrityksestä A aloittaakseen oman itsenäisen mutta erittäin kannattavan yksityisyrityksen, hänelle annettaisiin A: n suunnitelmassa jo 15 000 dollaria, vielä 2 500: ssa valinnassa olevista lykkäyksistä ja 52 000 dollaria ei-valikoiduista maksuista sooloon 401 (k).
Vuosittaisten raja-arvojen ylittävien työntekijöiden ylimääräinen lykkäys. Järjestelmänvalvojalle olisi ilmoitettava. Yleensä ylitys plus mahdolliset voitot, tappiot tai tulot maksuosuuden ja jakopäivämäärän välillä maksetaan työntekijälle. Korjaava jakautuminen ilmoitetaan lomakkeessa 1099-R verotettavana tulona.
Mitkä ovat 403 (b) maksuosuudet?
Määrittää, vastaavatko 403 (b) -maksut liittovaltion suuntaviivoihin. Tämän eläkesuunnitelman maksuosuudet määräytyvät iän ja palvelusvuosina.
Mitkä ovat rekisteröityjen eläkesäästämissuunnitelmien (RRSP) maksuosuudet?
Tarkistaa rekisteröityjen eläkesäästösuunnitelmien vuotuiset maksuosuudet ja selvitä, kuinka paljon voit sijoittaa eläkkeelle.
Mitkä ovat yksinkertaistetun työntekijän eläke (SEP) IRA-maksuosuudet?
Löytävät työntekijöille ja itsenäisille ammatinharjoittajille myönnetyt vuoden 2014 työnantajien SEP IRA: n tukikelpoisuusrajat. Nämä rajat voivat muuttua vuosittain.